21/06/2013
La CFDT lance une campagne de communication et d’adhésion
Est ce les très bons résultats obtenus par la CFDT sur la représentativité, où elle talonne la CGT avec prés de 30%, la centrale dirigée par Laurent Berger vient de lancer une grande campagne de communication.
Les objectifs affichés sont très clairs. Cette campagne veut donner de la CFDT une image offensive, conquérante, qui affiche ses résultats et assure ce qu’elle est. Le but est d’inciter les salariés à adhérer.
L’autre objectif est de confronter le sentiment de fierté des militants boostés par la 2ème place acquise dans un mouchoir de poche avec la CGT et l’organisation la plus implantée dans les entreprises.
Tous les observateurs avisés ont bien saisi la volonté des dirigeants CFDtistes de supplanter la CGT dans le privé, mais aussi de dépasser la barre des 30% lui permettant de valider seule un accord et de peser ainsi encore plus dans les phases de négociation.
La CFDT va aussi organiser, le 10 octobre 2013, un rassemblement de 5 000 élus du personnel, au cours de laquelle seront valorisés les résultats des équipes locales.
Nul doute que les militants d’entreprise, fort de la cohésion interne de leur organisation, notamment lors de la signature de l’ANI du 11 janvier, ont acquis une assurance pour affronter l’autre ligne syndicale portée par la CGT.
02:23 Publié dans syndicats | Lien permanent | Commentaires (0) | Tags : cfdt
04/12/2012
Le buzz à partager
Allez vite sur le site
http://www.youtube.com/watch?feature=player_embedded&v=3B...
et regardez jusqu’au bout.
Vous verrez que le syndicalisme peut être complètement dans le coup.
01:08 Publié dans syndicats | Lien permanent | Commentaires (0) | Tags : cfdt
03/09/2012
Quand Chérèque parle des départs de militants suite à la réforme des retraites de 2003.....
Dans une interview au journal la Vie, François Chérèque revient sur les départs de militants qui ont quitté la CFDT après la réforme des retraites en 2003 et 2004.
Voilà ce qu'il dit :
"Des militants nous ont quittés dans les années 2003-2004, après les premières négociations sur les retraites, jugeant que nous avions été trop conciliants avec le gouvernement de l'époque. Finalement, leur départ a accéléré le recentrage de la CFDT vers un syndicalisme de terrain, ouvert et pragmatique. C'est dans cette voie que nous souhaitons poursuivre aujourd'hui notre action."
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